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Use la calculadora de arriba. Calcula la incapacidad temporal, la incapacidad permanente, la pensión vitalicia, el millaje médico y la multa por pago tardío — y le muestra la sección del Código Laboral junto a cada número. Es gratis, no hay que registrarse, y funciona en el teléfono.
Su estatus migratorio no afecta su derecho a estos beneficios. La ley de California cubre a todos los trabajadores lesionados sin importar su estatus, y amenazar a alguien por presentar un reclamo es ilegal. Más información.
Incapacidad temporal — el cheque mientras no puede trabajar
Dos tercios de su salario semanal promedio, con un mínimo y un máximo — Código Laboral §§ 4653 y 4453.
La tarifa la fija la fecha de su lesión. Una lesión de 2022 se paga a las tarifas de 2022, no a lo que el estado anunció el enero pasado.
Con una excepción que vale dinero de verdad — Código Laboral § 4661.5.
Cuando un pago de incapacidad temporal total se hace dos años o más después de la fecha de su lesión, ese pago se calcula con los límites del § 4453 vigentes el día del pago — salvo que eso le pagara menos porque bajó el mínimo.
Un trabajador lesionado en 2020 tenía un tope de $1,299.43 por semana. Si un reclamo negado o litigado hace que en 2026 todavía reciba incapacidad temporal, ese pago se calcula al tope de 2026: $1,764.11. Diferencia de $464.68 por semana, cerca de $24,163 al año.
Se aplica solo. Nadie tiene que pedirlo, igual que el 10% del § 4650(d). Las aseguradoras pagan la tarifa vieja de todos modos. Más aquí.
Su salario promedio probablemente es más alto de lo que calculó el ajustador. Bajo el § 4453(c) incluye horas extras, diferencial de turno, bonos, el valor de la vivienda y comida cuando el patrón las proporciona, y el salario de un segundo trabajo. El segundo trabajo es lo que más se omite, y omitirlo reduce cada semana de su cheque.
Para lesiones de 2026 el rango es de $264.61 a $1,764.11 por semana.
Cuánto le pagan si no puede trabajar → · Mi cheque se detuvo →
Incapacidad permanente — cuánto vale el porcentaje
Un porcentaje de incapacidad permanente se convierte en semanas, y las semanas en dólares a una tarifa semanal congelada entre $160 y $290 desde el 1 de enero de 2014. No está indexada a nada.
Las semanas se acumulan; no se multiplican. El § 4658(d)(1) establece siete bandas y el estatuto dice que las cifras "serán acumulativas". Cada cuarto de punto de su calificación gana semanas según la banda donde cae. Multiplicar toda la calificación por una sola banda — el atajo más común en las calculadoras publicadas — da un resultado equivocado en toda calificación superior al 10%.
| Calificación | Semanas | Valor a $290 |
|---|---|---|
| 5% | 15.00 | $4,350.00 |
| 10% | 30.25 | $8,772.50 |
| 15% | 50.50 | $14,645.00 |
| 20% | 75.50 | $21,895.00 |
| 30% | 131.00 | $37,990.00 |
| 50% | 271.25 | $78,662.50 |
| 70% | 433.25 | $125,642.50 |
Una nota para quien nos revise contra el estatuto. El inciso (a) del § 4658 trae un ejemplo con 15% = 50.25 semanas. Ese ejemplo pertenece al inciso (a), que por sus propios términos rige las lesiones ocurridas antes del 1 de enero de 1992. Para una lesión del 1 de enero de 2005 en adelante la respuesta es 50.50 semanas, bajo el inciso (d)(1); los incisos (b), (c) y (e) traen los programas de 1992, 2004 y 2013. La discrepancia está en el estatuto, no en esta página.
Incapacidad permanente → · Descifrador de su calificación →
La pensión vitalicia — el beneficio que casi nadie le menciona
A partir del 70%, el § 4659 agrega un pago semanal que empieza cuando se acaban las semanas de incapacidad permanente y continúa por el resto de su vida. Al 99% son $301.50 por semana con el tope de ingresos de $515.38, y para lesiones desde el 1 de enero de 2003 aumenta cada año con el salario promedio estatal, bajo el § 4659(c).
El 70% no es un escalón: es un precipicio. Una calificación que sube del 68% al 70% vale mucho más de lo que sugieren dos puntos.
Pensión vitalicia e incapacidad total permanente →
Millaje — y por qué la fecha importa dos veces
El millaje médico se reembolsa bajo el § 4600(e). La tarifa la fija la fecha en que usted viajó, no la fecha de su lesión — lo contrario de la regla de incapacidad temporal. California cambió la tarifa a mitad de 2026: 72.5¢ desde el 1 de enero y 76¢ desde el 1 de julio. Un viaje en agosto de 2026 se reembolsa a 76¢ aunque el reclamo sea de 2019.
Pagos tardíos — el 10% que no tiene que pedir
El primer pago de incapacidad temporal vence a los 14 días de que el patrón se entera de una lesión que le impide trabajar (§ 4650(a)); después, cada dos semanas (§ 4650(c)). Un pago tardío lleva un aumento automático del 10% bajo el § 4650(d), pagadero — en las palabras del estatuto — "sin solicitud": sin audiencia, sin moción, sin tener que probar que la demora fue irrazonable.
Rutinariamente no se agrega. La calculadora le dice cuánto le deben.
De dónde salen estas cifras
Todas las cifras de este sitio se leen de un solo registro de tarifas, verificado contra los boletines publicados por la División de Compensación al Trabajador y contra el texto de la ley, y con fecha. Se revisa cada enero, cuando la mayoría de estos números cambian, y de inmediato cuando la División anuncia un cambio a mitad de año.
Verificado por última vez el 19 de agosto de 2026.
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